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重視成果比工作時間和努力重要
作者:孟森    分類:個人修煉    來源:原創    時間:2019-2-16 11:53:47
在許多企業之中,越是工作效率低下的人,越容易抱怨“這個月工作了X小時”“今天又加班X小時”。
有時候,因為外界因素的限制,或者不湊巧的突發狀況,確實會不可避免地延長我們的工作時間。但是,在企業文化好的公司,就算你因此發出抱怨,也不會得到任何人的附和。
絕大多數情況下,別人都會這樣說?!笆前?,真辛苦啊。那么,最后取得了什么成果?”所謂成果,就是指你是否給公司或客戶提出了解決問題的方法,是否使公司或客戶感到滿意。進一步細分的話,就是你作為企業的一員,對公司取得的成果做出了多少貢獻。
不管你在辦公室待多久,或者每天只睡3小時,其余時間都在工作,但只要你沒能取得成果,就無法得到別人的好評。相反,就算你每天只工作8小時,但取得了完美的成果,那么也沒有任何的問題。
只重視工作成果的公司,有一個原則:“長時間工作不是好事?!?span style="line-height: 1.5; text-indent: 2em;">提高工作技能,減少工作時間才是最好。
工作的成果不是以時間的長短來衡量的。我們應該做的是最大限度提高工作所能夠取得的成果。這樣一來,不僅能夠提高工作的品質,還可以使工作效率得到提高。
任何人都不可能因為自己工作的時間長來獲得好評。如果能夠取得自己滿意的成果,那么工作時間的長短都無所謂。對此進行管控的正是你自己。只要理解了這一點,那么你對時間的規劃方法將發生根本性的改變。
關鍵不在于勞動時間的長短,而在于成果的大小。
孟森 介紹
        工商管理碩士(MBA),國家一級營銷師、國家一級人力資源管理師,中國社會科學院研究生院客座教授,全國十大最具競爭力培訓講師、臨沂市職業經理人協會會長、中國戰略性人才庫入庫專家、臨沂恒安勞動?;び悶酚邢薰咀芫?。 職業經歷: 先后擔任醫藥公司銷售經理、山東翔龍鋼鐵副總經理、臨沂君發禮品公司總經理、北京凈雅集團人力資源總經理、江蘇飛達工具股份有限公司總經理
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